Akihabara News (Tokyo) – Shigenobu Nagamori, le fondateur et président de Nidec, une société qui se concentre sur les moteurs électriques, s’est jusqu’à présent montré peu disposé à se retirer de ses fonctions et à céder le pouvoir à la prochaine génération, bien qu’il soit 78 ans.
L’âge moyen du PDG d’une entreprise japonaise est d’un peu plus de 60 ans.
Nagamori a fondé Nidec en 1973 et, au cours de son mandat remarquable, il en a fait une grande entreprise avec des revenus annuels supérieurs à 11 milliards de dollars américains et employant plus de 110 000 personnes.
Nagamori a acquis une réputation légendaire pour sa discipline stricte et sa philosophie de « s’en tenir au numéro 1 », ce qui signifie que l’objectif de l’entreprise est de devenir la meilleure entreprise absolue dans tous les domaines dans lesquels elle est en concurrence.
C’est peut-être à cause de cette orientation perfectionniste que Nagamori a maintenant du mal à confier l’autorité à quelqu’un d’autre. Il ne peut tout simplement pas trouver quelqu’un qui puisse atteindre ses normes élevées de leadership.
En avril de l’année dernière, Jun Seki, ancien directeur général adjoint de Nissan Motor, a été nommé à la tête de Nidec.. Cependant, il n’a duré qu’environ un an. Nagamori a expliqué: « Depuis que Seki a pris ses fonctions de PDG, la culture d’entreprise basée sur le travail acharné a été perdue. » Il a désapprouvé la direction prise par l’entreprise et l’a donc renvoyé.
Le mois dernier, Seki a entièrement démissionné de l’entreprise.
Hiroshi Kobe, vice-président de 73 ans, a remplacé Seki, mais ce n’est évidemment qu’un palliatif.
L’avenir de Nidec reste incertain, mais une chose est claire, c’est qu’il sera extrêmement difficile de remplacer Nagamori, du moins si Nagamori lui-même a quelque chose à dire à ce sujet.